Windt Le Grand Leeuwenburgh Advocaten

Vacature teamassistent insolventie

Rotterdam | 32 uur


Word de rechterhand van ons insolventieteam in het hart van Rotterdam!
Wij zoeken per direct een teamassistent Insolventie die het team ondersteunt in een dynamische en uitdagende rechtspraktijk.

Ons kantoor is gespecialiseerd in de belangrijkste rechtsgebieden voor het bedrijfsleven, zoals arbeidsrecht, procesrecht, Europees recht, intellectueel eigendomsrecht, M&A, insolventie en herstructurering. Onze teams werken in kleine, hechte groepen waar kwaliteit en ambitie centraal staan.

De functie

Als teamassistent Insolventie maak je een volwaardig onderdeel uit van het insolventie- en herstructureringsteam. Samen met een ervaren faillissementsmedewerker fungeer je als steun en toeverlaat van een advocaat-partner en twee advocaten die tevens curator zijn. Het team is ambitieus, vooruitstrevend en staat bekend om de hoge kwaliteit van de dienstverlening. Naast insolventiezaken is de partner ook actief binnen het bredere ondernemingsrecht en als OK-functionaris.

Je dagelijkse werkzaamheden bestaan o.a. uit het ondersteunen bij het indienen van processtukken, het verzorgen van correspondentie, het bijhouden van termijnen, het meelezen van de e-mailboxen en daarbij direct en zoveel mogelijk zelfstandig de benodigde acties oppakken of uitzetten, dossier- en agendabeheer, het beantwoorden van de telefoon, het verwerken van de faillissementspost en het archiveren van dossiers. Daarnaast ben je ook een belangrijk onderdeel van de gehele groep teamassistenten.

Jouw profiel

  • Je hebt minimaal drie jaar werkervaring in een vergelijkbare functie.
  • Je beschikt over mbo+ werk- en denkniveau.
  • Je staat stevig in je schoenen en hebt een flinke dosis humor.
  • Je werkt graag in teamverband.
  • Je bent zelfstandig, pro-actief, servicegericht , flexibel, stressbestendig en schakelt snel.
  • Je bent vaardig in MS Office (Outlook, Word, PowerPoint, Excel).
  • Je beheerst het Nederlands en Engels uitstekend, zowel in woord als geschrift.
  • Je bent beschikbaar voor minimaal vier dagen per week.


Wat bieden we jou?

We bieden een uitdagende baan waar geen dag hetzelfde is, binnen een informele en gezellige werkomgeving met een adembenemend uitzicht over de skyline van Rotterdam. Bij Windt Le Grand Leeuwenburgh wordt veel waarde gehecht aan teambuilding met dagelijkse lunches, teamuitjes, borrels en een jaarlijkse teamreis. Je ontvangt een marktconform salaris, 26 vakantiedagen, pensioenopbouw, een laptop en de mogelijkheid tot het volgen van cursussen en trainingen.

Enthousiast?

Solliciteer direct via de knop 'Solliciteren' of via werken@windtlegal.com. Bij vragen neem contact op met Tamara Sommer-Oorschot via werken@windtlegal.com.

De sollicitatieprocedure

Wij maken een schriftelijke voorselectie op basis van jouw stukken. Wij streven ernaar binnen drie dagen op jouw sollicitatie terug te komen.

Na de voorselectie kun je worden uitgenodigd voor een of meer gesprekken bij ons op kantoor. Het eerste gesprek zal plaatsvinden met de coördinator bedrijfsvoering alsmede een advocaat uit het team waarvoor jij zult gaan werken. Het gesprek is erop gericht met elkaar kennis te maken en jou beter te leren kennen, alsmede een gevoel te krijgen of je wel of niet past in het team.

Bij het ingaan op een uitnodiging voor het tweede gesprek kijken we diepgaander naar jouw opgebouwde (juridische) kennis en vaardigheden. Dit gesprek zal plaatsvinden met de kantoordirecteur en één van de andere secretaresses werkzaam bij ons kantoor.

Als na deze stappen over en weer blijkt dat jij de juiste persoon bent om het team van Windt Le Grand Leeuwenburgh te versterken, ontvang je van ons een aanbod.

Wij maken een schriftelijke voorselectie op basis van jouw stukken. Wij streven ernaar binnen drie dagen op jouw sollicitatie terug te komen.
Na de voorselectie kun je worden uitgenodigd voor een of meer gesprekken bij ons op kantoor. Het eerste gesprek zal plaatsvinden met de coördinator bedrijfsvoering alsmede een advocaat uit het team waarvoor jij zult gaan werken. Het gesprek is erop gericht met elkaar kennis te maken en jou beter te leren kennen, alsmede een gevoel te krijgen of je wel of niet past in het team.
Bij het ingaan op een uitnodiging voor het tweede gesprek kijken we diepgaander naar jouw opgebouwde (juridische) kennis en vaardigheden. Dit gesprek zal plaatsvinden met de kantoordirecteur en één van de andere secretaresses werkzaam bij ons kantoor.
Als na deze stappen over en weer blijkt dat jij de juiste persoon bent om het team van Windt Le Grand Leeuwenburgh te versterken, ontvang je van ons een aanbod.

Ook interessant